Ужесточение ответственности за миграционные нарушения в 2014 году.

Вcероccийский Учeбный Цeнтp тел: (499) 2I3-3O-48 

 

25 апреля 2014г с 10-00 до 17-00 приглашает принять участие в семинаре

 

Трудовые отношения с иностранными работниками. Изменения в законодательстве в 2014 г.

 

Специальные условия при оплате до 18 апреля!

 

Место проведения: г. Москва, конференц-зал ГК «ИЗМАЙЛОВО», (Измайловское шоссе, д. 71, корп.4, ст.метро «Партизанская»)

 

1.      Новое в Правовом положении иностранных граждан:

• Временное пребывание, временное проживание, постоянное проживание
• Особенности правового статуса граждан СНГ
• Особенности правового статуса высококвалифицированных специалистов и членов их семьи
• Порядок пребывания в России иностранных граждан различных категорий: визовых и безвизовых
• Отмена разрешений на работу и переход на патенты. Упрощенная система получения гражданства. Введение запрета на аутстаффинг в 2014г.
• Новое! Пребывание с 2014 года безвизовых иностранцев в РФ суммарно 90 суток в течение периода 180 суток.

2.       Порядок трудоустройства иностранных граждан: новое в практике получения разрешений на работу в 2014 году

• Новое! Квотирование и его правовое значение. На кого квотирование не распространяется.
• Особый статус высококвалифицированных специалистов. Чем отличается квалифицированный специалист от высококвалифицированного с точки зрения миграционного законодательства.
• Новое! Особый статус ключевого персонала из стран – членов ВТО с 2014 года.
• Ограничения по приему иностранцев на отдельные должности в области торговли.
• Новое! Может ли иностранец работать главным бухгалтером?
• Новое! Льготы иностранцам, получающим профессиональное образование в РФ с 2014 года.
• Новое! Уведомление работодателем государственных органов о приеме на работу иностранцев, о расторжении трудового договора, о предоставлении отпусков без сохранения зарплаты (Приказ ФМС № 147 и практика его применения). Изменение с 2014 года порядка уведомления Службы занятости.
• Квоты на выдачу разрешений на право работы и на отдельные виды трудовой деятельности.
• Новое! Предоставление безвизовыми иностранцами результатов медицинского обследования при оформлении разрешений на работу с 2014 года.
• Новое! Рассмотрение практики требований о наличии ИНН у иностранца для оформления разрешения на работу в 2014 году.

3.       Трудовой договор с иностранцем

• Срок, условия, порядок перевода и увольнения.
• Международные соглашения о трудовых отношениях с иностранными гражданами.
• Особенности трудовых договоров в зависимости от категории иностранных граждан.
• Переход иностранного работника от одного работодателя к другому.
• Льготы для граждан Беларуси и Казахстана.
• Новое! Законопроект о внесении в Трудовой кодекс требований к условиям трудового договора с иностранным гражданином.
• Новое! Может ли иностранец работать по специальности, не указанной в РнР.

4.      Обязанности работодателя в области миграционного учета иностранных работников.

• Обязанности работодателя в области миграционного учета иностранных граждан.
• Понятие «приглашающей стороны» правовое отличие от принимающей стороны.
• Новое! Закон об усилении ответственности за фиктивную регистрацию.
• Новое! Льготы для отдельных категорий иностранцев в области миграционного учета.

5.      Новое! Административная и уголовная ответственность за миграционные нарушения и ее ужесточение в 2014 году.

 

Ответы на вопросы в течение семинара

 

Стоимость участия: 7880 руб.

 

*Внимание! Специальная цена при оплате до 18.04.14 - 7200 руб.

 

КОД СКИДКИ 725

 

ПРЕДУСМОТРЕНЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СКИДКИ: При участии двух и более сотрудников от одной компании предоставляются скидки по оплате: 2 участника – 10%, 3 участника и более – 15%.

 

В стоимость входят: семинар, обед, комплект справoчнo – инфoрмационных материалов по теме семинара.

 

Регистрация на семинар по телефону: (499) 2I3-3О-48